| 浙江造船有限公司 |
| 工作地点： | 浙江 | 招聘人数： | 25 人 |
| 招聘部门： | 人事部 | 学历要求： | 不限 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 外语要求： | 不限 | 工作经验： | 不限 |
| 计算机： | 不限 | 工作类型： | 全职 |
| 住房提供： | 否 | 薪资待遇： | 面议 |
| 具体要求： |
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1、严格执行管属各种规章制度，尽职尽责。 2、现场检查，及时纠正“三违”，消除安全隐患，遇到紧急情况，安全员有权叫停危险作业，并及时向现场区域主管汇报。 3、根据分段、在建船舶建造进度适时制定周计划，采取重点防范措施，确保生产安全进行。 4、杜绝“明火作业”与“涂装作业”交叉进行，做好船舶加油后的舱室及禁火区的“明火作业”。“?加油作业”、“高压电上船”安全管理。 5、检查脚手架搭设的规范性、安全性，安全网的挂设是否满足安全生产要求。 6、参与精密仪器、大件吊装现场监护工作，起重物件吊装应监督施工部门采取防范措施，加强安全监护，确保施工安全。 7、加强检查在建分段、船舶围栏、工艺孔洞，做到“有边必有栏，有孔必有盖”。 8、做好分段吊装前吊索具的安全性，船舶下水前的安全综合检查，配合船舶试航前的准备工作机试航期间的安全管理工作； 9、要熟悉责任区内重大危险因素、危险源，并做出针对性的控制措施。 10、配合区域主管组织相关人员对车间、分段堆场、在建船舶定期或不定期的安全检查，发现问题及时处理，如不能立即处理，有权下达整改通知单，限期整改，并监督整改落实情况。 11、责任区内发生事故后，要立即赶赴现场对事故进行处理，并酌情上报。 12、根据公司有关规章制度，有权对违章违纪行为提请处罚。 13、负责管辖区域内各生产主管部门有关人员的安全技术指导，配合区域主管定期或不定期的召开各种形式的安全例会，提高安全意识。 14、完成领导交办的其它工作。 |
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